Onze opdrachtgever bestaat al bijna 17 jaar en zijn bijna twee jaar geleden naar een heel mooi kantoorpand verhuisd, waar gastvrijheid centraal staat en waar je echt geïnspireerd wordt en waar je je snel thuis zal voelen. Wanneer je ’s ochtends binnen komt staat de “feel at home manager” klaar met jouw koffie zoals jij hem altijd lekker vindt en ’s middags staat er een hele verzorgde lunch op jou te wachten! Ze weten van internationale topmerken binnen de FMCG branche een Nederlands succes te maken. Ze zijn onafhankelijk en richten zich met hun eigen visie volledig op de marketing en verkoop van deze A-merken. Ze hebben de afgelopen jaren een sterke groei gekend en inmiddels werken er ongeveer 85 mensen. Ieder merk waarvoor ze werken heeft een eigen strategische aanpak nodig. Het bedrijf vertaalt de internationale strategie van de merkeigenaar door naar succesvolle sales & marketingproposities  voor de Nederlandse markt. De mensen die er werken zijn ondernemend: loyaliteit, commitment, vrijheid, sterke verbetermentaliteit, rebels en veel plezier hebben met elkaar staat centraal. Daarnaast zijn ze ook professioneel, zakelijk als het moet en onderscheidend. Het bedrijf in vijf woorden: onderscheidend, familiair, ondernemend, creatief, samenwerken

Je komt te werken binnen een internationale organisatie in de luxueuze exterieur branche. Ze zijn de afgelopen jaren uitgegroeid tot grootste speler in de Benelux. Hier hebben zij tientallen Retail winkels .Daarnaast zijn zij een groothandel en leveren hun producten aan meer dan 42 landen wereldwijd. Op het hoofdkantoor in Roosendaal wordt er hard gewerkt aan de nieuwste collecties. Ze zijn trendsetters in de markt en door hun eigen exclusieve labels bieden ze onderscheidende producten aan. Deze worden in het Verre Oosten geproduceerd en vervolgens gedistribueerd over de hele wereld. Op het hoofdkantoor en het magazijn telt de club van medewerker al zo’n 200 collega’s. Met de opschaling in het piekseizoen kan dit oplopen tot zo’n 300 tot 400 collega’s. Ondanks de omvang van de organisatie hangt er een gemoedelijke sfeer. En teamgevoel is dan ook erg aanwezig. Samen streven naar het gezamenlijke doel! Dit wordt ook zeer gestimuleerd door leuke uitjes en activiteiten. Iedereen wordt gezien binnen de organisatie en door de groei waarin het bedrijf zich bevindt, zijn er voor iedereen ontwikkelingsmogelijkheden. Er heerst een no-nonsense mentaliteit binnen deze dynamische omgeving, maar er is zeker ook ruimte voor gezelligheid. Bedrijf in vijf woorden: klantgericht, ontwikkeling, passie, loyaal, samenwerken